UNOS 90 CHICOS SE PRESENTARON A LA CONVOCATORIA
Qatar Airways elige para tripulantes
14/10/2013
Alrededor de 15 paraguayos trabajan en la actualidad para la compañía del Estado de Qatar.
PÁNFILO LEGUIZAMÓN
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de 90 postulantes se presentaron ayer en el inicio de la preselección
para tripulantes de cabina que realiza en el país la aerolínea Qatar
Airways, que retorna a Paraguay luego de una pausa de casi 3 años.
Una de las razones por las que los paraguayos son escogidos por la compañía es la amabilidad en el servicio, dijo Rejane Fortes, manager de Fly Right. “Los paraguayos son muy amables y ese tipo de personas quiere la aerolínea para su plantel”, expresó.
En la actualidad alrededor de 15 paraguayos se desempeñan como jefes de cabina en la empresa área.
Por otro lado, Fortes destacó la cantidad de postulantes que se presentaron a la convocatoria, ya que no esperaban un número muy alto.
“Es un número bastante interesante que queremos claro invitar a más personas que tengan interés, porque la próxima convocatoria será en el mes de marzo”, agregó la representante de la empresa organizadora del reclutamiento.
Si bien la aerolínea no tiene una cantidad establecida para la selección, el nivel de preparación de los postulantes “es muy bueno”, enfatizó Fortes.
Los jóvenes seleccionados pasarán a la segunda etapa del proceso donde se realiza exámenes y evaluaciones en grupo, además de la entrevista que estará a cargo de enviados de Qatar Airways.
PRESENCIA LATINA
Del equipo de tripulantes de cabina de la compañía unos 150 son latinos. La
empresa aérea emplea a más de 20.000 personas, de las cuales 14.000 trabajan para la compañía de manera directa y el resto se desempeña en las filiales.
La compañía del Estado de Qatar conecta 100 destinos de los 5 continentes.
El salario básico promedio es de 2.000 dólares, que varía de acuerdo a la cantidad de horas de vuelo.
Una de las razones por las que los paraguayos son escogidos por la compañía es la amabilidad en el servicio, dijo Rejane Fortes, manager de Fly Right. “Los paraguayos son muy amables y ese tipo de personas quiere la aerolínea para su plantel”, expresó.
En la actualidad alrededor de 15 paraguayos se desempeñan como jefes de cabina en la empresa área.
Por otro lado, Fortes destacó la cantidad de postulantes que se presentaron a la convocatoria, ya que no esperaban un número muy alto.
“Es un número bastante interesante que queremos claro invitar a más personas que tengan interés, porque la próxima convocatoria será en el mes de marzo”, agregó la representante de la empresa organizadora del reclutamiento.
Si bien la aerolínea no tiene una cantidad establecida para la selección, el nivel de preparación de los postulantes “es muy bueno”, enfatizó Fortes.
Los jóvenes seleccionados pasarán a la segunda etapa del proceso donde se realiza exámenes y evaluaciones en grupo, además de la entrevista que estará a cargo de enviados de Qatar Airways.
PRESENCIA LATINA
Del equipo de tripulantes de cabina de la compañía unos 150 son latinos. La
empresa aérea emplea a más de 20.000 personas, de las cuales 14.000 trabajan para la compañía de manera directa y el resto se desempeña en las filiales.
La compañía del Estado de Qatar conecta 100 destinos de los 5 continentes.
El salario básico promedio es de 2.000 dólares, que varía de acuerdo a la cantidad de horas de vuelo.
Fuente: lanación
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